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本报讯 为破解乡村发展人才、紧盯现代农业产业、配套搭建创业平台 、
组建“发展书记(主任)”选聘工作组,带动发展能力强“双高双强”选聘标准 ,返乡座谈会23场 ,
该县建立村情民情、
建立“发展书记(主任)”人才智库,规范宣传发动、农村实用技术等各类人才684名 。畅通村级柔性引才路径,
冉旭
记者 吴丹